Zaměstnávání „brigádníků,“ cizinců a občanů EU, příprava na budoucí povolání, problémy v insolvenčním řízení

Program

Na školení Vám ukážeme, jak správně zaměstnávat brigádníky, studenty, cizince i mladistvé. Projdeme daňové a pojistné povinnosti, nároky na dovolenou, potvrzení o studiu i situace při insolvenci. Prakticky, srozumitelně a podle aktuálních předpisů.

1. Bridádníci

• volba pracovněprávního vztahu a její podmínky • dohoda o provedení práce, dohoda o pracovní činnosti, pracovní poměr
• obecná odpovědnost- § 250 ZP • odpovědnost za schodek na svěřených hodnotách - § 252 ZP
• povinnosti zaměstnavatele při zaměstnávání mladistvých zaměstnanců (rozsah týdenní pracovní doby, přestávky na oddech, vstupní prohlídky, práce v noci, práce přesčas.) • nárok na dovolenou u dohodářů
• příjem zaměstnance a způsob zdanění • roční zúčtování
• povinnosti zaměstnavatele z hlediska zdravotního pojištění • pojištěnci státu - doložení těchto skutečností • minimální vyměřovací základ a odvod pojistného
• povinnosti zaměstnavatele z hlediska účasti na nemocenském pojištění • zaměstnání malého rozsahu - § 7 zákona č. 187/2006 Sb.• náhrada mzdy za dobu prvních 14 kalendářních dnů dočasné pracovní neschopnosti • nárok na nemocenské v době brigád
• další povinnosti zaměstnavatele – zápočtový list, ELDP, potvrzení o zdanitelných příjmech, potvrzení o době pojištění - § 42 zákona č. 582/1991 Sb.
• nároky zaměstnanců, brigádníků • dovolená • zaměstnanecké benefity • především příspěvek na stravování

2. Zaměstnávání cizinců a občanů EU

• zdanění nerezidentů, kteří jsou zaměstnanci • zdanění nerezidentů, kteří jsou statutárním orgánem nebo členem statutárního orgánu, a povinnosti vůči správci daně • právo podat daňové přiznání daňového nerezidenta - podmínky pro uplatnění daňových slev • zahrnutí příjmů podrobených srážkové dani do daňového přiznání u nerezidenta z EU
• účast na nemocenském a zdravotním pojištění
• vysílání občanů do EU • zaměstnávání občanů z EU
• povinnosti zaměstnavatelů při zaměstnávání cizinců a občanů EU • ohlašovací povinnosti vůči úřadu práce a MVČR
• oprávnění zaměstnat cizince, druhy karet cizince, sezónní činnosti – vyhláška č. 322/2017 Sb.
• příslušnost k právním předpisům - dokumenty A1, S1 a jejich význam
• Evropská unie a určení příslušnosti k právním předpisům

3. Příprava na budoucí povolání

• právní úprava
• forma studia na středních školách – denní
• formy studia na vysokých školách
• studium v zahraničí
• studium na zahraničních školách umístěných v ČR
• jazykové kurzy
• bezprostřední pokračování ve studiu na VŠ
• potvrzení o studiu
• účel potvrzení o studiu – daňové zvýhodnění na nezaopatřené dítě, zdravotní pojištění, nezabavitelná částka pro účely srážek ze mzdy

4. Problémy u zaměstnanců v insolvenčním řízení

• nezabavitelná částka a její stanovení
• rozhodnutí o úhradě zálohy na základy IS
• insolvenční srážka i z nezabavitelné částky

Poznámky

On-line vysílání je realizováno společností ACCONT Consulting, s.r.o.
 

Nejpozději 24 hodin před konáním webináře obdrží každý účastník dva e-maily

1. e-mail – materiály k přednášce

2. e-mail – pozvánka s odkazem na připojení do školící místnosti

V den konání webináře klikněte na obdržený odkaz. Vstup do školící místnosti bude zpřístupněn 5 minut před začátkem přednášky.
Poté již vyčkejte příchodu lektora, který přednášku uvede ve smluvený čas.

V ceně webináře je také videozáznam z webináře pro zopakování nebo připomenutí probraných informací. Rovněž je možno využít možnost zakoupení samostatného záznamu pro ty, kteří se nemohou přímého online školení zúčastnit.

V případě jakýchkoliv technických problémů během webináře nebo videozáznamu nás můžete kontaktovat na telefonních číslech 777 181 566 nebo 777 181 644.

Před odesláním přihlášky prosíme o kontrolu zadaných fakturačních údajů. Zpětné úpravy a opravy fakturačních údajů nejsou možné.